Mi Profesión Preferida

[vc_row top="260px" bottom="140px" content_fadeout="content-fadeout" textalign="center" bg_type="image" parallax_bg="parallax-bg" scale_bg="scale-bg" bg_cover="cover" bg_repeat="no-repeat" bg_position="Center center" bg_attachment="fixed" slope_bottom="slope-bottom" slope_bottom_height="60px" bg_image="6066" row_seperator="no-seperator" font_color="#ffffff" bg_color="#3e4058" slope_bottom_color="#ffffff" overlay_color="rgba(6,5,18,0.65)"][vc_column][vc_heading h_size="h-extralarge" title="Regidor de Televisión" title_color="#ffffff" subtitle="Las diez claves que necesitas saber" subtitle_color="#f47177" alignment="align-left"][/vc_column][/vc_row] [vc_row top="40px" bottom="40px" row_seperator="no-seperator" font_color="#696969"][vc_column][vc_column_text]1. ¿Qué hace un Regidor de Televisión?[/vc_column_text][vc_empty_space height="20px"][vc_column_text]

Su función se puede comparar con el ayudante de dirección en cine. El regidor en televisión se encarga de controlar y cumplir de forma exacta y cierta la escaleta, controla las acciones que llevan a cabo los presentadores o el público y es el brazo derecho del realizador, pero dentro del plató. De hecho, el regidor y el realizador deben estar en constante comunicación.
Su función es vital, ya que coordina a todos los departamentos y personas que trabajan en un programa de televisión.

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2. Conoce a algunos Regidores de Televisión

[/vc_column_text][vc_empty_space height="50px"][/vc_column][vc_column_text]Próximamente os mostraremos vídeos de profesionales del sector.[/vc_column_text][/vc_row] [vc_row top="40px" bottom="80px" row_seperator="no-seperator" font_color="#696969"][vc_column][vc_column_text]3. Competencias[/vc_column_text] [vc_row_inner top="10px" bottom="10px"][vc_column_inner width="1/2"][vc_column_text]Personales[/vc_column_text][vc_empty_space height="40px"][vc_progress_bar values="80|Confianza en si mismo,100|Autocontrol,60|Visión positiva,100|Gestión del estrés,60|Asertividad" bgcolor="custom" height="5px" units="%" custombgcolor="#f47177"][/vc_column_inner][vc_column_inner width="1/2"][vc_column_text]De Logro[/vc_column_text][vc_empty_space height="40px"][vc_progress_bar values="100|Orientación a resultados,60|Iniciativa,80|Responsabilidad,100|Resolución de problemas,100|Planificación y organización" bgcolor="custom" height="5px" units="%" custombgcolor="#f47177"][/vc_column_inner][vc_column_inner width="1/2"][vc_column_text]De Colaboración[/vc_column_text][vc_empty_space height="40px"][vc_progress_bar values="80|Empatía,100|Trabajo en equipo,100|Flexibilidad" bgcolor="custom" height="5px" units="%" custombgcolor="#f47177"][/vc_column_inner][vc_column_inner width="1/2"][vc_column_text]De Movilización[/vc_column_text][vc_empty_space height="40px"][vc_progress_bar values="100|Liderazgo,80|Orientación servicio y cliente,80|Influencia,100|Comunicación,100|Resolución de conflictos,100|Desarrollo de otros" bgcolor="custom" height="5px" units="%" custombgcolor="#f47177"][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][vc_column][vc_column_text]

¿Quieres conocer las competencias para este puesto de trabajo?

[/vc_column_text][vc_empty_space][vc_btn title="Descargar manual de competencias" color="info" align="center" i_icon_fontawesome="fa fa-arrow-circle-o-down" link="url:http%3A%2F%2Fwww.eusa.es%2Fwp-content%2Fuploads%2F2016%2F11%2Feusa-manual-de-competencias-2016-interactivo.pdf||" add_icon="true"][/vc_column][/vc_row] [vc_row full_content_width="row-inner-full" top="20px" bottom="20px" bg_type="image" parallax_bg="parallax-bg" bg_position="" bg_image="5975" overlay_color="rgba(6,5,18,0.65)"][vc_column textalign="center" width="1/2" el_class="referentes" css=".vc_custom_1467716709754{padding-left: 20px !important;}"][vc_column_text css=".vc_custom_1467716989927{padding-left: 100px !important;}"]

4. Referentes

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Sin referentes.

[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][vc_column el_class="preguntas" width="1/2" css_animation="left-to-right" css=".vc_custom_1467707076373{padding-right: 30px !important;padding-left: 50px !important;}"][vc_column_text]

5. Información de interés

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14.000 – 24.000 € (Brutos/año)

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Se puede acceder a un puesto en la administración pública a través de las oposiciones de RTVE. El inconveniente es que no hay apenas convocatorias. Las últimas dos convocatorias fueron en 2007 y 2020.

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Con la correcta formación y dominio del idioma del país de destino habrá mayores complicaciones para ejercer en otro país.

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6. Otros conocimientos

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La anticipación, organización, liderazgo, asertividad, paciencia, trabajo en equipo y operaciones multitarea son aspectos fundamentales para poder desempeñar este perfil profesional.

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7. Perspectivas del Sector

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El sector de la televisión se encuentra en un contexto bastante incierto. La llegada de internet y los cambios en los patrones de comportamiento de los espectadores están llevando a redefinir el concepto de televisión tal y como lo conocemos hoy en día.
De una forma u de otra, el perfil del regidor en televisión es imprescindible en los programas que se vayan a realizar.

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8. Idiomas

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